Пост канала
🤡 Перфекционизм: когда «сделать хорошо» превращается в «сделать никогда» Вообще сотрудники-перфекционист — находка для компании. Если, конечно, сохраняется здравый подход к задачам: стараюсь сделать хорошо, но без фанатизма, а если ошибаюсь, бью себя розгами делаю адекватные выводы. Но еще больше у перфекционизма темных сторон: ➖ страшно начать, потому что сразу все должно быть идеально ➖ дедлайн провален, потому что не смогли выбрать шрифт в презентации ➖ делегировать нельзя — «хорошо сделать могу только я сама» ➖ хороший результат обесценивается из-за одной ошибки И тогда это прям наказание для коллектива. Для самого сотрудника тем более. Бороться с перфекто-демоном, кстати, не так уж и сложно. Достаточно заранее определить для себя критерии готовности задачи, жестче следить за сроками на каждом этапе, ну и выделить конкретный дедлайн на правки. Админ в теме. Время закончилось? Все, сдавай как есть и выдыхай. Сначала придется через силу, но тут дело привычки. Даже у вашего внутреннего перфекциониста рабочий день должен быть до 18:00 😌 Telegram | Max | VK
Открыть в MAX- Просмотры
- 675
- ER
- 1,6%
- Реакции
- 11