Пост канала
- видео
Сотрудники массово становятся боссами для ИИ, но без менеджерской зарплаты На Business Insider наткнулись на очень интересное наблюдение про ИИ в работе. Особенно, уверены, зацепит наших коллег из ИТ, маркетинга, которые уже ежедневно погружены в диалоги с ИИ. Помните, зачем вы вообще пришли в профессию? Вы хотели собирать и продвигать прорывные продукты, проектировать сложную архитектуру, писать красивый код. Раньше всё было просто: вы приходили, наливали кофе, и с головой уходили в любимое дело. Многие из вас осознанно даже выбирали путь линейного спеца, только бы не возиться с чужими задачами, микроменеджментом и делегированием. А как выглядит ваш рабочий день сейчас? Вы открываете браузер, IDE или таск-трекер и начинаете раздавать указания. Вы часами погружаете ИИ в контекст, пишите промпты, прописываете рамки, проверяете откровенно галлюцинирующие результаты, указываете на детские ошибки и заставляете переделывать. Вы больше не практикуете свое ремесло — вы координируете. Поздравляем, вы стали руководителем. Просто ваши подчиненные — это ИИ-агенты. Выполнять эту работу — значит тянуть на себе классическую управленческую рутину. По свежим данным BCG, уже 47% сотрудников тратят больше времени на постановку задач нейросетям, чем на самостоятельную работу. Люди забирают на себя самую сложную часть — оценку, суждение и ответственность. ИИ делает черновик, а вы отвечаете головой за то, что в итоге улетит в прод или клиенту. Но есть один болезненный нюанс. Вы не получили ни должность руководителя, ни прибавку к зарплате. Бизнес просто накинул агентов поверх старой оргструктуры, ожидая, что сотрудники молча переварят эту нагрузку. По статистике, управленцы зарабатывают в среднем на 33% больше линейных специалистов. Но если вы управляете не живыми джунами, а цифровыми, для HR-отдела вы всё тот же рядовой исполнитель. Навык «руководства ботами» становится обязательным, но абсолютно неоплачиваемым. Вам просто выдали виртуальный отдел, новую профессиональную головную боль и ни копейки сверху. ✅ Всё, что важно — уже В Работе: ТГ | Макс | Сетка
Открыть в MAX- Просмотры
- 191
- ER
- 0,5%
- Реакции
- 1