HRD Степанова €LIINA
история за 7 днейобновляется раз в неделюБизнес+люди+процессы=прибыль
Прирост подписчиков
- За 24 ч
- —нет замера 24 ч назад
- За 7 дн
- —нет замера 7 дней назад
- За 30 дн
- —нет замера 30 дней назад
К замеру 26.10.2026 · 12:26 МСК. Страницы канала замеряются в среднем раз в 2 дня.
Вовлечённость
- ERR 24 ч
- —нет просмотров на возрасте суток
- ERR 48 ч
- —нет постов за 7 дн
- ERR 30 дн
- 80,9%по последним замерам, 8 постов
- ER (реакции)
- 5,0%по 8 постам за 30 дн
ERR — средний охват поста к подписчикам, ER — реакции к просмотрам.
Средний охват поста
- 24 ч
- —нет просмотров на возрасте суток
- 48 ч
- —нет постов за 7 дн
- 72 ч
- —нет постов за 7 дн
- 7 дн
- —мало постов с просмотрами: 1
- 30 дн
- 40по последним замерам, 8 постов
Охваты 48 и 72 ч посчитаны 26.10.2026 · 16:52 МСК, без репостов.
Упоминания и активность
- Упоминаний за 24 ч
- 0
- За 7 дн
- 0
- За 30 дн
- 0
- ИЦ
- 251 источник за 90 дн
- Постов в день
- 0,3за 30 дн
- Реклама с erid
- 0постов за 30 дн
Упоминания и ИЦ на 26.10.2026 · 16:52 МСК.
Покупал рекламу в…
30 дней · обнаруженные размещения
Размещений не найдено
Это не означает, что рекламы не было.
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Продавал рекламу…
30 дней · обнаруженные размещения
Размещений не найдено
Это не означает, что рекламы не было.
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Динамика и события
Маркеры: «@» — упоминание в другом канале, «Р» — рекламный пост с erid
Последние посты
- фото
Когда человек выгорает на работе, дело не в нём: это системная утечка компании, и прятать голову в песок не поможет Свежий отчёт DHR Global: 83 % сотрудников прямо сейчас выгорают. И главная боль - не объёмы, а то, что вклад людей просто не замечают. Отсутствие признания как причина выгорания выросло почти вдвое: с 17 % до 32 %. Я столько раз видела это в компаниях — люди горят не от задач, а от ощущения «меня не видят». Почему это бьёт по твоему бизнесу? Когда уходит сильный человек, 91% команды говорят это реально снижает прибыль и результат. Ты снова и снова становишься главным «спас…
Открыть в MAX- Просмотры
- 26
- ER
- 7,7%
- Реакции
- 2
- фото
Ты сделал KPI, как тебе подсказали друзья-предприниматели. А оно не работает. Почему? Ты открыл несколько магазинов техники. Вложился, нанял людей, поставил проценты с продаж - KPI, как и другие. А команда всё равно работает через раз. Кто-то продаёт только то, за что больше платят. Кто-то вообще «отсиживает». Ты раздражен, контролируешь, думаешь: «Может, мало плачу?» Спокойно. Ты просто смешал два разных понятия. Стимул - это то, что ты даёшь снаружи. Процент с общих продаж, бонус за аксессуары, KPI за скорость ответа клиенту. Человек видит: «Сделаю вот это, получу вот это». Мотиваци…
Открыть в MAX- Просмотры
- 34
- ER
- 5,9%
- Реакции
- 2
- фото
«Сначала заработаем, потом займемся людьми». Главная иллюзия собственника, которая УБИВАЕТ БИЗНЕС Скопируйте чужой продукт. Наймите тех же инженеров. Купите такое же оборудование. Вы получите то же самое. Но вы не скопируете то, что делает Toyota и Chrysler (ныне Stellantis) непотопляемыми десятилетиями. Их секрет не в железе. Их секрет в том, как они относятся к людям. И нет, это не про «корпоративную культуру» и печеньки в офисе. Это про жесткое конкурентное оружие. 👉 Технологии можно украсть. Отношение людей к работе - нет Представьте: рядовой рабочий на заводе Toyota видит мелкий б…
Открыть в MAX- Просмотры
- 32
- ER
- 6,3%
- Реакции
- 2
- Просмотры
- 53
- ER
- 3,8%
- Реакции
- 2
- Просмотры
- 36
- ER
- 5,6%
- Реакции
- 2
- Просмотры
- 36
- ER
- 8,3%
- Реакции
- 3
- Просмотры
- 55
- ER
- —
- Реакции
- —
- фото
💭 Жизнь предпринимателя без ясного будущего🌊 СКОЛКОВО недавно выпустило ИССЛЕДОВАНИЕ про предпринимателей малого и среднего бизнеса. Не теорию, а реальные истории людей, которые прямо сейчас живут в кризисе. И вот что из него особенно цепляет. 👉 Это не один кризис. Это куча проблем, которые сыплются одна за другой. 👉 Падает спрос, деньги стали дорогими, маржа сжимается, а всё ещё держится на собственнике. 👉 Внешнее давление само по себе редко добивает бизнес. Оно просто показывает, где внутри уже давно всё шаталось. 👉 Кассовый разрыв - это не причина. Это уже симптом. Когда модел…
Открыть в MAX- Просмотры
- 45
- ER
- 6,7%
- Реакции
- 3
- Просмотры
- 119
- ER
- 1,7%
- Реакции
- 2
Вот и само исследование, изучаем первоисточник
Открыть в MAX- Просмотры
- 46
- ER
- 4,3%
- Реакции
- 2
Показано 10
Данные: публичные посты и страницы канала в MAX. Метрики версии v1, пересчитаны 26.10.2026, подписчики замерены 26.10.2026. Как мы считаем.