Кадровый аудит
история за 30 днейобновляется раз в неделюкадровый аудит, аудит документов, восстановление кадрового учета, прием дел, чек-лист кадровика, самопроверка
Прирост подписчиков
- За 24 ч
- —нет замера 24 ч назад
- За 7 дн
- —нет замера 7 дней назад
- За 30 дн
- —нет замера 30 дней назад
К замеру 27.10.2026 · 07:46 МСК. Страницы канала замеряются в среднем раз в 2 дня.
Вовлечённость
- ERR 24 ч
- —нет просмотров на возрасте суток
- ERR 48 ч
- —мало постов: 1 за 7 дн
- ERR 30 дн
- 40,1%по последним замерам, 29 постов
- ER (реакции)
- 0,0%по 29 постам за 30 дн
ERR — средний охват поста к подписчикам, ER — реакции к просмотрам.
Средний охват поста
- 24 ч
- —нет просмотров на возрасте суток
- 48 ч
- —мало постов: 1 за 7 дн
- 72 ч
- —мало постов: 1 за 7 дн
- 7 дн
- 3по последним замерам, 6 постов
- 30 дн
- 3по последним замерам, 29 постов
Охваты 48 и 72 ч посчитаны 27.10.2026 · 07:46 МСК, без репостов.
Упоминания и активность
- Упоминаний за 24 ч
- 0
- За 7 дн
- 0
- За 30 дн
- 0
- ИЦ
- 251 источник за 90 дн
- Постов в день
- 1за 30 дн
- Реклама с erid
- 0постов за 30 дн
Упоминания и ИЦ на 27.10.2026 · 07:46 МСК.
Покупал рекламу в…
30 дней · обнаруженные размещения
Размещений не найдено
Это не означает, что рекламы не было.
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Продавал рекламу…
30 дней · обнаруженные размещения
Размещений не найдено
Это не означает, что рекламы не было.
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Динамика и события
Маркеры: «@» — упоминание в другом канале, «Р» — рекламный пост с erid
Последние посты
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 2
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 2
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 2
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 4
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 3
- ER
- —
- Реакции
- —
Приняли дела и обнаружили коробку документов без описи? Знакомая точка старта. Кадровый аудит начинается не с паники, а с порядка действий: 1. Инвентаризация: что вообще есть. 2. Сверка списка сотрудников с договорами и приказами. 3. Проверка обязательных ЛНА и листов ознакомления. 4. Реестр нарушений с оценкой риска и сроков давности. 5. План восстановления: что чиним сегодня, что за квартал. Курс «Аудит кадровых документов и процедур» — 72 часа и готовые чек-листы. Заказать тестовый доступ → school.kdelo.ru #кадровыйаудит #восстановлениекадровогоучета #чеклисткадровика
Открыть в MAX- Просмотры
- 2
- ER
- —
- Реакции
- —
Показано 10
Данные: публичные посты и страницы канала в MAX. Метрики версии v1, пересчитаны 27.10.2026, подписчики замерены 27.10.2026. Как мы считаем.