Пост канала
- фото
Менеджер до 65 000 р График: 5/2 Омск, Долинная улица, 5 Ризык Должностные обязанности: Ищем менеджера по обучению, который будет создавать и поддерживать систему подготовки персонала. Рассматриваем как с опытом, так и без опыта. Чем предстоит заниматься: Разработка и внедрение программ обучения, стажировок и адаптации новых сотрудников. Контроль своевременности и полноты прохождения обязательных программ обучения. Организация непрерывного обучения и повышения квалификации персонала. Внедрение современных инструментов обучения (базы знаний, цифровые платформы, нейросети). Оценка эффективности обучения и анализ результатов аттестаций. Разработка учебных планов, программ и методических материалов. Внедрение системы оценки компетенций (тестирование, практические экзамены, наблюдение на рабочем месте). Анализ причин ошибок и брака, связанных с недостатком знаний и навыков, разработка корректирующих мероприятий. Ведение отчётности по обучению и аттестациям. Требования: Обязательные требования: Навыки разработки учебно-методической документации (программы обучения, планы, регламенты). Умение анализировать эффективность обучения и предлагать улучшения. Владение цифровыми инструментами обучения (базы знаний, LMS-системы). Желательные требования: Опыт разработки и внедрения учебных программ, проведения тренингов, оценки эффективности обучения. Опыт адаптации и обучения новых сотрудников в условиях испытательного срока. Знание ТК РФ в части обучения и адаптации персонала. Опыт работы на производстве или в пищевой промышленности. Знание принципов ХАССП и санитарных норм применительно к обучению персонала. Опыт внедрения нейросетей и цифровых платформ в процессы обучения. Личные качества: Системное мышление, стратегический подход. Ответственность и ориентация на результат. Коммуникабельность, умение выстраивать эффективное взаимодействие с руководителями подразделений. Лидерские качества, умение управлять командой. Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня, «белая» заработная плата. Заработная плата: обсуждается с успешным кандидатом. График: 5/2, полный рабочий день Стабильность: производство без сезонных спадов, своевременные выплаты без задержек. Реальное влияние: вы создаёте систему обучения, которая напрямую влияет на качество продукции и развитие сотрудников. Карьерный рост: возможность развития в рамках отделения квалификации. Комфортный офис с современной оргтехникой. Контакты: Слесаренко Юлия Бекбулатовна +79659738470
Открыть в MAX- Просмотры
- 402
- ER
- 0,2%
- Реакции
- 1