Пост канала
- фото
Рубрика Вопрос-Ответ Информио от 04 августа 2026 г. Вопрос: Методист организации отнесен к инвалидам. Можно ли разрешить ему работать он - лайн 2 дня в неделю в связи со сложностью приезда на работу в эти дни? Работа, в основном, на компьютере (подготовка отчётов, справок, аналитических документов, презентаций и т.д.). Какими документами можно подкрепить это разрешение? Ответ: В Трудовой кодекс РФ введена статья 49.1, регламентирующая особенности регулирования труда дистанционных работников. Согласно статье 312.2 к основному трудовому договору работника, изначально принятому на работу в обычном (не дистанционном) режиме, по соглашению между таким работником и работодателем могут быть добавлены дополнительные условия труда, в том числе режим работы в дистанционном формате. Читать ответ в полном объеме (СПО, ВО) #Информио #российскоеобразование #рассылкаИнформио #вопросответ #вопросответИнформио
Открыть в MAX- Просмотры
- 240
- ER
- —
- Реакции
- —