Пост канала
- видео
😎 Оказывается, на работе полезно выглядеть очень занятым Учёные проанализировали 33 исследования с участием почти 6000 человек и выяснили неприятную вещь: руководители нередко выше оценивают сотрудников, которые хорошо считывают ожидания начальства и демонстрируют активность, даже если на реальные результаты это почти не влияет. То есть иногда карьерный рост получает не тот, кто сделал больше, а тот, кто выглядит так, будто сделал больше. Главное — случайно не перепутать KPI с театральным кружком. 😁 Что занимаетесь на работе чаще? 👍 — Работаю 😁 — Имитирую бурную деятельность Ваш Маркетинговый кот МАХ
Открыть в MAX- Просмотры
- 330
- ER
- 3,9%
- Реакции
- 13