Пост канала
- фото
❗️В России приняли ГОСТ на правильное управление сотрудниками: буллинг в коллективе теперь недопустим В новом стандарте рекомендуется чёткая постановка задач, чтобы работники понимали, какие поручения и для чего им нужно выполнить. Поощрение и поддержка участия в труде, а не принуждение к нему, с большей вероятностью обеспечат результативность и устойчивость — указано в документе. Также запрещается социальная изоляция и неравенство. Руководителям, согласно новому стандарту, не рекомендуется сокрытие информации и злоупотребление полномочиями. Новый ГОСТ на управление безопасностью труда и охраной здоровья вступит в силу с 1 февраля 2027 года.
Открыть в MAX- Просмотры
- 4 304
- ER
- 0,9%
- Реакции
- 38