Пост канала
- фото
⚠️ НЕВЫПЛАТА ЗАРПЛАТЫ И ОТСУТСТВИЕ ПАТЕНТА: КАК ЖАЛОБА МИГРАНТА ОБЕРНУЛАСЬ ШТРАФОМ ДЛЯ КОМПАНИИ Иногда источником проверки и санкций для работодателя становится не плановый надзорный орган, а сам иностранный сотрудник. Если его права нарушены — например, задерживают зарплату или не оформили документы — он может обратиться в полицию или трудовую инспекцию. На примере кейса из Кургана видно, как бытовая на первый взгляд ситуация (задержка выплат) вскрывает серьёзные нарушения миграционного законодательства и оборачивается крупным штрафом. В новой статье на Дзен — разбор ситуации и практические рекомендации для работодателей, как не допустить аналогичных рисков. ⏩ Переходи по ссылке
Открыть в MAX- Просмотры
- 106
- ER
- —
- Реакции
- —