Пост канала
- фото
Неформальная занятость: последствия отсутствия трудового договора для работодателя и работника в 2026 году Некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать нелегально. Кроме того, многие работники предпочитают работать без официального оформления. Трудовые отношения, основанные на устной договоренности, являются неформальной занятостью. Неформальная занятость и зарплата «в конверте» является одной из самых актуальных проблем в отношениях между работодателем и работником. Работодатели стремятся держать значительную часть доходов «в тени». Чтобы сэкономить на налогах, многие предприниматели «прячут» часть зарплаты своих наемных работников от официального оформления. Подробная информация по ссылке: https://clck.ru/3Uyidc
Открыть в MAX- Просмотры
- 292
- ER
- 0,3%
- Реакции
- 1