Перейти к содержимому

Пост канала

Дептруда и занятости Югры
  1. фото

    Привет, друзья! 🤗 Сегодня проверим, насколько уверенно вы ориентируетесь в вопросах охраны труда и занятости. Ловите новую мини-викторину из 5 утверждений. Напишите в комментариях, где правда, а где - ложь (например: 1 - ложь, 2 - правда и т. д.). 👇 А завтра разберём каждый пункт и дадим чёткие пояснения со ссылками на нормы ТК РФ! 😉 Утверждения: 1.    «Специальная оценка условий труда проводится не реже чем один раз в пять лет». 2.    «Работодатель обязан квотировать рабочие места для приёма на работу инвалидов, если среднесписочная численность работников составляет не менее 35 человек». 3.    «Работники, занятые на работах с вредными условиями труда, имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск не менее 7 календарных дней». 4.    «Обучение по охране труда для всех работников обязательно и проводится не реже одного раза в год». 5.    «Беременную женщину можно привлекать к работе в ночное время, если она дала на это письменное согласие». 💬 Делитесь своими вариантами в комментариях нашей группы в вк - будет интересно пообсуждать! 😊

    Открыть в MAX
    Просмотры
    169
    ER
    11,2%
    Реакции
    19