Пост канала
Руководитель отдела продаж В2В 💰 от 180 000 ₽ 🏢 Лемана ПРО 📍 б-р Архитекторов 37 🕒 Полный рабочий день 📋 Описание и обязанности Обязанности: Управление комплексными продажами ключевым клиентам; Формирование и реализация стратегии развития проектно-объектных продаж; Оценка и реализация потенциала территории охвата; Анализ ключевых показателей эффективности бизнеса; Улучшение клиентского пути через выстраивание долгосрочных партнерских отношений; Формирование, обучение и развитие команды; Обеспечение эффективного взаимодействия с другими подразделениями и поставщиками. Требования: Опыт работы на рынке B2B; Навык работы с аналитикой, опыт принятия решений на основе данных; Опыт ведения переговоров; Опыт сопровождения команды на территории клиента (готовность к выездам). Будет преимуществом: Знание строительного рынка. Условия: Работа у нас – это: • Официальное трудоустройство на позицию "Руководитель отдела продаж по работе с ключевыми клиентами кластера", фиксированный оклад с 1-го дня работы • График работы 5/2 (по 8 часов), выходные СБ ВС; • Оплачиваемый отпуск 31 календарный день; • Совокупный уровень дохода • фиксированный оклад ; • компенсация питания 6000 руб/мес; • компенсация транспортных расходов 15 000 руб\мес до вычета налога; Возможность получения премий (по положению о премировании): • ежемесячная премия до 5% от оклада; • квартальная премия до 25% от квартального дохода; • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине); • Двойная оплата праздничных и выходных дней, отсутствие штрафов. • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; • Возможность участвовать в социальных и экологических проектах; • Расширенный социальный пакет: • Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами; • ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; • Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; • Материальная помощь в трудных ситуациях; • Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); • Корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); • Уютная столовая, кафе для сотрудников; • Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. 📞 +7 (905) 923-28-94 Сидоренко Анастасия
Открыть в MAX- Просмотры
- 1 510
- ER
- 0,4%
- Реакции
- 6