Пост канала
Премии на работе предлагают заменить похвалой. По мнению бизнес-эксперта Краснухиной, постоянное денежное поощрение со временем начинает восприниматься как обязательная часть зарплаты. Поэтому за хорошие результаты сотрудников нужно хвалить и давать им более сложные задачи, новые проекты и больше самостоятельности, пишет «Газета.Ru». @kznlife - лучший паблик про Казань. Подписывайтесь!
Открыть в MAX- Просмотры
- 6 397
- ER
- 3,0%
- Реакции
- 194