УровеньТОП🔝Инны Можайской

«Я сейчас лечу увольнять человека, которого многие из вас знают. Он активничает в LinkedIn раза в два в неделю: конференции, фото с командой "в моменте", виды из окна офиса с глубокомысленными фразами. Закономерно, что работодатели редко вызывают сочувствие у наемных сотрудников — мало кто видит закулисье бизнеса. За фасадом этого увольнения скрывалось более 3 месяцев нашего аудита его 3-летней работы на позиции VP of Sales. Вот что он продавал руководству как свои «достижения»: 1⃣ Увеличил штат департамента на 60% (100+ человек). 2⃣ Запустил конвейер бесплатных стажировок. 3⃣ Нанял «Больш…

Секретный рынок вакансий: он вообще существует? Ходит такая история по рынку, что где-то есть волшебный хэдхантер, у которого есть виртуальный ключик и именно он (хэдхантер, не ключик 🤪) может открыть им список закрытых от всего мира вакансий и вас продать на одну из них. Конечно, вакансии, которых нет в открытом доступе существуют. Но о них знает либо HRD конкретной компании либо нанятый ей executive search компания или хэдхантер. Нет вот такого универсального волшебника, способного открыть вам доступ к миру секретных вакансий. Что бы не говорили вам job hunting агентства. И влияния…

Ночью не загрузился файл из почты. А утром я услышала про атаку беспилотников на дата центр Яндекса во Владимире. В связи с этим неожиданный вопрос - к чему готовить наших детей и внуков, вот это самое поколение альфа (или как его еще назовут в дальнейшем ученые мужи)? Писать промпты или разжигать костёр? Мир кардинально изменился и как будто ходит по лезвию ножа. Понятное напутствие детям всего 10 лет назад («учись, поступай, профессию на всю жизнь, найди хорошую работу») теперь выглядит как бред сумасшедшего. Какая теперь должна быть та самая обновленная родительская программа? Осво…

Представьте себе понедельник. Будильник молчит. На созвон не надо. Встреч нет. Отчёт подготовлен без вас. Деньги на жизнь есть. Мечта? А теперь уберите из своей биографии должность, компанию, команду и вечное «у меня сейчас очень сложный проект». Что осталось? В колонке The Guardian Бриджит Делейни предлагает мысленный эксперимент. Допустим, ИИ избавил нас от необходимости работать, а безусловный базовый доход обеспечил существование. Тогда главный вопрос — уже не «на что жить?», а «ради чего вставать по утрам?». Это не прогноз, а попытка представить жизнь по другую сторону занятости. И во…

Вы знаете про уникальный эксперимент The Washington Post, который придумал журналист Джин Вайнгартен? Рассказываю. Холодным январским утром известный американский скрипач Джошуа Белл переоделся в простую одежду и играл в переходе метро в Вашингтоне сложнейшее произведение Баха. Он виртуозно играл в час пик всего 43 минуты и за это время мимо скрипача прошли 1 097 человек. Остановились послушать только 27 человек (около 2,4%). И кинули в футляр скрипки Страдивари (стоимостью, на минуточку, 3 млн долларов) всего 32 доллара. За 2 дня до этого Джошуа играл на этой же самой скрипке в конц…

«Дорога ложка к обеду!» - произнес мой заказчик после паузы по Станиславскому. История давняя, но все детали я помню отчетливо. Во-первых, встречу с одним из ярких self-made предпринимателей, основателем известной компании. Еще 20 лет назад он сделал практически невозможное - создал российский бренд, не имея собственного производства. Все сам. Своими руками, интеллектом и неуемной энергией. Каждый день погружаясь в детали. Проверяя каждый документ, каждый текст рекламного банера, проводя бесконечные интервью с кандидатами даже на вакансию менеджера по продажам. Срываясь на нерадивых сотрудн…

Когда вы используете выражение Self-made вы что имеете ввиду? Человек на самом деле сделал себя сам? Шагнул в богатство из бедности? Добился всего без поддержки родителей и хорошего наследства? Стал знаменитым без образования и связей? Оказывается этот термин ввел в обиход Forbes в 2014, присвоив каждому участнику своего знаменитого списка миллиардеров показатель 1-10. Зачем? Чтобы мы понимали who is who, наверное. Вот, например, 1-5 — наследник-миллиардер, который получил состояние и особо его не увеличил. 6–7— капитал в основном создан самостоятельно, но стартовые условия были к…

«Какой доход Вы рассматриваете?» Вот сейчас говорить на интервью о желаемом доходе словно идти по минному полю. Не потому, что вы не знаете ситуации в полной мере, а потому, что цена одной ошибки слишком высока, чтобы не получить этот оффер. Давайте пробежимся по ошибкам. Чтобы ситуация не казалась совсем уж обреченной. Итак: Ошибка 1⃣ «У меня ипотека, кредиты, оплачиваю частную школу детям…, поэтому мне нужно не меньше 1 млн» Как воспринимается работодателем: «Почему я должен решать его финансовые задачи? Мне нужна его способность решать мои. Если ипотека закончится — мотивация тоже?»…

А вы знаете какая самая полезная инвестиция в будущую карьеру вашего ребёнка? Нет, не репетитор по ЕГЭ. И не кружок по программированию. А разговор за семейным столом «Знаешь, как твой дед потерял работу и что сделал потом?» В исследовании психологов Emory University детям задавали самые простые житейские вопросы. Например, где познакомились родители, кем были бабушки и дедушки, какие трудности переживала семья, как из них выходила. И знаете, что выяснилось? Дети, которые лучше знают историю своей семьи, чаще демонстрируют более высокую самооценку, ощущение контроля над жизнью и меньшую…

В ближайшие годы компании будут нанимать не «маркетологов», «юристов» и «продактов», а четыре типа людей. Венчурный инвестор Йони Рехтман утверждает, что теперь привычная оргсхема «product — design — engineering» постепенно теряет смысл. Почему? Потому что код, макеты, тексты, исследования, спецификации и презентации теперь может произвести почти любой сотрудник, у которого есть доступ к инструментам ИИ и достаточно здравого смысла. Важнее становится не ЧТО человек производит по должностной инструкции, а КАК именно он работает. И здесь, по его мнению, есть всего 4 типа сотрудников: 1⃣ Д…