Атлас Талантов

Как проходит профориентация? Поделимся частью профпробы из блока «юриспруденция». Участница решала кейс, связанный с составлением обращения для возврата денежных средств после покупки техники, которая вышла из строя. #АтласТалантов #Профориентация #предназначение #лучшаяверсиясебя #открываюмир

При прочтении возникает ощущение «цикла», который будет повторяться. Почему так? Это связано с тем, что, скорее всего, при выборе человек ориентировался на востребованность и заработок. Опора на моду и престиж действительно может поменять за короткий период времени, так как на это влияет большое количество экономических, политических, технологических и социальных факторов. Однако если делать акцент на своем интересе и способностях, то это дает более «выигрышную позицию». Происходит так потому, что человек заинтересован в своей профессии, он готов адаптироваться, искать смежные направления и т.…

«Я не умею знакомиться»: как перевести общение из онлайна в офлайн без чувства стыда Часто проблема не в том, что момент упущен, а в том, что он откладывается. Вместо того чтобы бесконечно ждать, попробуйте мягко подтолкнуть диалог: «Мне очень нравится наша переписка, но мне кажется, вживую будет ещё интереснее. Давай созвонимся или встретимся?» При планировании офлайн-встречи с людьми, с которыми познакомились онлайн, лучше проводить с ведома родителей и в людном, знакомом месте. Например, не сразу идти в гости к незнакомцу, а сначала встретиться в кафе, парке или на мероприятии, где много д…

Гостиничное дело и туризм: сколько получает администратор отеля в Крыму? В 2025 году спрос на специалистов гостиничного бизнеса и туризма вырос на 79%. По оценкам на 2026 год, в отрасли занято около 1,8 млн человек, при этом дефицит кадров в среднем по стране составляет 25-30%, а в отдельных регионах достигает 40%. Незаполненными остаются до 200 тысяч вакансий. Наиболее остро нехватка специалистов ощущается в туристически активных регионах: на юге России, Северном Кавказе, Дальнем Востоке и в Мурманской области. На фоне дефицита кадров работодатели активно повышают зарплатные предложения. Ра…

Как определиться с профессией? Дифференциально-диагностический опросник (ДДО) Е.А. Климова – диагностика, которая есть в открытом доступе и позволяет сформировать первое представление о мире профессий. После ее прохождения можно определить к какому типу профессий ваш ребенок склонен больше. На основе этого сужается спектр выбора, а следовательно становится проще сделать его более осознанным. Рассматривая глубже одно из направлений ребенок: ✅ Увидит возможный спектр реализации общества в нем; ✅ Сможет найти профессию для себя. А если хотите пройти основательную диагностику, включающую интерес…

Нейроурбанистика Где поставить лавочку в парке? Раньше решал главный архитектор. Теперь – алгоритм, считывающий пульс. На горожан вешают датчики, собирают тепловые карты со смартфонов: где люди замедляются, где ускоряются, где уровень стресса растет. Социолог переводит эти данные на язык урбанистики: «Здесь нужен не фонарь, а дерево». #АтласТалантов #Гибридныепрофессии #профориентация

На третьем этапе профпробы проводится рефлексия. Ребенок, профконсультант и родитель подводят итоги через: ✅️ Осознание и оценку пройденного опыта; ✅️ Оценку участника по отношению к своей деятельности в рамках пробы; ✅️ Выявление сложностей, с которыми столкнулся ребенок во время профпробы; ✅️ Совместную корректировку индивидуального профессионального маршрута. Таким образом, завершающий этап позволяет проанализировать действия, эмоции и результаты, чтобы на основе этого анализа скорректировать дальнейшие шаги в профессиональном самоопределении. Хотите записаться на профпробу, пишите в сообще…

Иногда одно событие влечет за собой вереницу изменений. Так произошло у нашего спикера Анастасии Ташлыковой. Желание помогать другим и работе с детьми трансформировалось из акушерство-гинекологии в логопедию #АтласТалантов #профориентация #предназначение #логопедия

В центре «Атлас Талантов» проводятся разнообразные профробы от судмедэксперта до графического дизайнера. Специалисты разрабатывают профессиональную пробу именно под интересы вашего ребенка, исходя из профориентационной диагностики или по вашему с подростком запросу. #АтласТалантов #профориентация #предназначение #благовещенск

На самом деле у такого поведения есть несколько причин: 1. Страх начать и закрепиться в профессии, который выражается в позиции «вечного студента». Ловушка в том, что нет конкретного момента, когда можно выдохнуть и сказать: «все! Я всему обучился». В этом случае важно проанализировать, что вам позволяет избегать постоянная учеба, и работать с источником. 2. Повышенный уровень любопытства и любознательность. Вам интересен сам процесс познания. Тогда ваша деятельность начинает делиться на увлечения, хобби и работу. Расширяя свой опыт и кругозор, вы удовлетворяете внутреннего «творца», «почемучк…