HR Вакансии by RFF
история за 1 деньобновляется раз в неделюВакансии в сфере HR: подбор и адаптация, партнерство, обучение, развитие, оценка. От создателей: https://max.ru/rff_channel
Прирост подписчиков
- За 24 ч
- +1 (+0,9%)
- За 7 дн
- —нет замера 7 дней назад
- За 30 дн
- —нет замера 30 дней назад
- Место по приросту
- №1 419за 24 ч в рубрике «Работа и вакансии»
К замеру 27.10.2026 · 01:27 МСК. Страницы канала замеряются в среднем раз в 2 дня.
Вовлечённость
- ERR 24 ч
- —нет просмотров на возрасте суток
- ERR 48 ч
- —нет постов за 7 дн
- ERR 30 дн
- —нет постов за 30 дн
- ER (реакции)
- —мало постов
ERR — средний охват поста к подписчикам, ER — реакции к просмотрам.
Средний охват поста
- 24 ч
- —нет просмотров на возрасте суток
- 48 ч
- —нет постов за 7 дн
- 72 ч
- —нет постов за 7 дн
- 7 дн
- —нет постов за 7 дн
- 30 дн
- —нет постов за 30 дн
Охваты 48 и 72 ч посчитаны 27.10.2026 · 01:57 МСК, без репостов.
Упоминания и активность
- Упоминаний за 24 ч
- 0
- За 7 дн
- 0
- За 30 дн
- 0
- ИЦ
- 00 источников за 90 дн
- Постов в день
- 0за 30 дн
- Реклама с erid
- 0постов за 30 дн
Упоминания и ИЦ на 27.10.2026 · 01:57 МСК.
Покупал рекламу в…
30 дней · обнаруженные размещения
Размещений не найдено
Это не означает, что рекламы не было.
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Продавал рекламу…
30 дней · обнаруженные размещения
Размещений не найдено
Это не означает, что рекламы не было.
Включая размещения без erid. Оплата не подтверждена. Как определяем
Динамика и события
Маркеры: «@» — упоминание в другом канале, «Р» — рекламный пост с erid
Последние посты
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 📱 Канал для HR — HR Вакансии
Открыть в MAX- Просмотры
- 158
- ER
- 0,6%
- Реакции
- 1
Стажер отдела привлечения молодых талантов (Graduate-recruitment) Mars 📍Москва Mars — семейная компания. Мы производим шоколадные изделия, жевательную резинку, корма для домашних животных, а также развиваем сервисы для владельцев питомцев. Все для того, чтобы дарить людям моменты счастья каждый день и создавать лучший мир для домашних животных. Начни свой карьерный путь вместе с Mars! Мы ищем стажера в отдел привлечения молодых талантов (Graduate-recruitment). Отправляй отклик и присоединяйся к компании с мировым именем, получай опыт у лучших профессионалов и расти вместе с нами! Обяза…
Открыть в MAX- Просмотры
- 207
- ER
- —
- Реакции
- —
- ссылка
Руководитель направления HR Tech БЮРО 1440 📍Москва БЮРО 1440 — российская аэрокосмическая компания, разработчик и оператор отечественной спутниковой группировки для высокоскоростной передачи данных с глобальным покрытием. Обязанности: — Управлением IT проектами по автоматизации процессов направления HR. Примерный реестр проектов: JML (Join-Move-Leave) - управление жизненным циклом сотрудника, планирование отпуска, командировки, начисление компенсаций и льгот ; — Развитием реестра проектов направления HR в роли владельца продукта ; — Управлением сроками, бюджетом, рисками, содержанием и ком…
Открыть в MAX- Просмотры
- 149
- ER
- —
- Реакции
- —
- ссылка
HR Business Partner (Global team) qLead 📍Удалённо qLead — digital-партнёр, который выводит бренды на новые рынки и помогает им расти стабильно и системно. Уже более 3 лет мы сопровождаем проекты под ключ: от стратегии до результата. Специализируемся на Латинской Америке и глубоко погружены в специфику индустрии. В связи с расширением команды, мы ищем HR Business Partner, способного усилить нашу команду! Обязанности: — Сопровождением сотрудников на всех этапах их пути в компании: от онбординга и адаптации до развития и роста внутри команды ; — Мониторингом состояния команды, сбором обратно…
Открыть в MAX- Просмотры
- 126
- ER
- —
- Реакции
- —
Менеджер по персоналу СДЭК 📍Москва Мы усиливаем команду рекрутинга и ищем Менеджера по подбору персонала, который готов не просто «закрывать вакансии», а выступать полноценным бизнес-партнёром для нанимающих менеджеров, влиять на качество подбора и сопровождать новых сотрудников на этапе адаптации. Обязанности: — Искать сотрудников в бизнес-направления: коммерция, логистика, маркетинг, финансы и т.д. ; — Проводить собеседования и оценивать соискателей по ценностям и компетенциям ; — Взаимодействовать с нанимающими менеджерами: организовывать и лидировать собеседования, предоставлять аналит…
Открыть в MAX- Просмотры
- 125
- ER
- —
- Реакции
- —
- ссылка
Младший менеджер по персоналу на участок больничных листов Яндекс 📍Москва В отдел административного управления персоналом ищем младшего менеджера для работы в HR-команде. Вакансия открыта на участке работы с больничными листами. Обязанности: — Проводить в системе сведения о больничных листах, полученные из СФР ; — Консультировать коллег о пособиях СФР ; — Обновлять информацию на основе данных, полученных от сотрудников ; — Взаимодействовать с коллегами из смежных подразделений ; — Анализировать и исправлять ошибки. Требования: — Получили высшее образование ; — Работали в сфере HR и кадров…
Открыть в MAX- Просмотры
- 109
- ER
- —
- Реакции
- —
Младший менеджер по вознаграждениям (расчет премий) Ozon Офис и Коммерция 📍Москва Мы – Ozon, один из крупнейших российских маркетплейсов.* Мы работаем, чтобы даже в самом отдаленном уголке страны миллионы клиентов имели доступ к огромному выбору товаров, сотни тысяч предпринимателей и партнеров развивали свой бизнес, а все вместе мы строили лучший e-commerce в России (и не только). Обязанности: — Расчет премий сотрудников в соответствии с установленными правилами и процедурами ; — Анализ и оптимизация текущих процессов с целью повышения их эффективности ; — Подготовка и анализ отчетов по в…
Открыть в MAX- Просмотры
- 101
- ER
- —
- Реакции
- —
- ссылка
Менеджер по корпоративным мероприятиям и внутренним коммуникациям X5 Group 📍Москва Ищем менеджера по внутренним коммуникациям для сопровождения стратегических и бизнес-изменений: превращать сложные трансформации в понятные смыслы и доносить их до 370 000+ сотрудников через кросс-форматные кампании, контент и мероприятия. Обязанности: — Разрабатывать кампании под стратегические и бизнес-задачи: от концепции и ключевых сообщений до выбора каналов и форматов ; — Координировать реализацию с командами торговых сетей ; — Оценивать эффективность и корректировать подходы ; — Создавать концепции и…
Открыть в MAX- Просмотры
- 87
- ER
- —
- Реакции
- —
Показано 8
Данные: публичные посты и страницы канала в MAX. Метрики версии v1, пересчитаны 27.10.2026, подписчики замерены 27.10.2026. Как мы считаем.