Бизнес психолог и коуч из Китая

"Я завидую своему бывшему партнеру" #предприниматели_говорят Мой клиент 2 года  назад разошёлся с партнером - поделили бизнес, прибыли и убытки и разъехались без скандала. Разговор на сессии: - Я каждую неделю захожу в его профиль, а он уже открыл третий филиал. Меня это бесит, понимаешь? Злюсь. - На кого? - На себя. Мы же одинаково, вместе начинали. А если у него третий филиал, а я все еще там, где был, Вывод -  дело во мне. - А что из того, что он сделал, ты бы хотел себе? - ...Выход в другой город. Я это три года обсуждаю сам с собой, торгуюсь,, и ничего не делаю в этом направлении. Заме…

Друзья, доброе утро! Моя суббота стандартно начинается с тенниса 🎾 Я уже рассказывала, что у меня СДВГ. Людям с СДВГ сложнее концентрироваться, держать фокус, и устают они намного быстрее. С фокусом я разобралась так: свой расфокус перевела в гиперфокус. Задачи разбиваю на короткие куски, чтобы успевать восстанавливаться и компенсировать усталость. Но что реально помогает человеку с СДВГ быть продуктивным? Дисциплина и спорт. Ну и медитация. Если по-простому, при СДВГ в организме нарушена регуляция дофамина и норадреналина. Поэтому их приходится подстёгивать. Можно менее экологично, можно…

Если я начну это трогать, всё развалится За годы практики я слышала эту фразу столько раз, что уже предчувствую, когда она будет сказана следующим предложением. Чаще всего ее говорят в самом конце разговора, когда уже встали и почти надели куртку. Дмитрий, оптовая торговля стройматериалами, строит бизнес девятый год. Сезон в разгаре, заявок больше, чем людей. Устал, не спит, да и команда в таком же состоянии. - Я понимаю, что с этим надо разбираться. Но не сейчас. - А когда? - Ну вот зимой и займусь. Если я сейчас начну это трогать, всё посыпется, и я сам развалюсь. Я уже на последнем дыхан…

Открыла сегодня блог и поняла, что не писала ничего уже 2 недели. А мне показалось, что 1 день) В октябре началась очередная учеба - моя вторая магистратура по психологии во французском вузе на программе "Клиническая психология и медиация через искусство". Ну, во-первых, это интересно. Во-вторых, программа построена на базе психоанализа. Раньше я как-то обходила его стороной, но с годами практики поняла, что он может здорово расширить применяемые инструменты + дает понимание и возможность работать с детьми.  Часто мои клиенты, особенно прекрасная половина человечества, спрашивают про то, что…

Почему «нормальные директора» не приживаются У моего клиента Кости (имя бережно изменено) за последние пару лет ушло уже два управленца. Причем оба - проработав менее полугода. - Назови одно решение, которое последний из них принял без тебя? - В смысле - без меня? - Ну он у тебя 5 месяцев проработал. Одно решение, о котором ты узнал постфактум. - ...Таких не было. Он все согласовывал со мной. Костя искал управленца. А нанимал, сам того не замечая, человека, который будет согласовывать. Как это обычно бывает? Бизнес растет, открывается вакансия руководителя и на собеседовании ищут управленц…

За что мне платить, я же еще ничего не сделала Помните клиентку-юриста, которая договаривалась со своим внутренним самозванцем? Она подняла ставку на 55%, и клиенты остались. Назову ее Вера (имя бережно изменено). Следующий запрос был такой: часть клиентов задерживает оплату или просто исчезает. Документы готовы, работа сделана, а счет висит. И все бы ничего, но часы, вечера и выходные, потраченные на чужое дело, уже никто не вернет. -Предоплата? Как-то неудобно. Сделаю работу - тогда и рассчитаемся... - Цену поднимать было страшно? - Очень. Но там понятно: сделала работу - получила деньги.…

Уволить? Он же со мной с самого начала! Сергей, производство корпусной мебели, 12 лет. Разбираем, почему буксуют продажи: -Расскажи про своего РОПа? -Слабый. Но он со мной с 2014-го. Тогда кассовый разрыв был. Он зарплату ждал по три месяца - и не ушел, верный. -Он тогда уже  РОПом был? -Нет, менеджером. РОПом я его сделал в 2017-м. Как спасибо. -А продажи давно не растут? -…года четыре… Дальше прозвучала фраза, которую я слышу почти в каждом разговоре про команду. Слова разные, смысл один: «Я не могу его убрать. Я ему обязан». Смотрите, что здесь произошло. Благодарность - великолепное, с…

Почему вы не можете уволить токсичного сотрудника Одну сотрудницу я сама не могла уволить почти 3 месяца. Мне уже говорили все: она не работает, настраивает людей друг против друга. И против меня тоже. А мне было ее Ж-А-Л-К-О. Думаю, многим это знакомо. Человек тянет вниз работу и атмосферу, разговоры не помогают. А вы откладываете. Приходят мысли: «Наверное, я слишком мягкий»/«Не умею быть жёстким»»/«Не хватает характера». Но характер тут ни при чем.  Давайте разберем, как это работает: Причина 1: Вина «Я сам взял его на работу»/«Она вложила столько сил»/«У него ипотека». Ну жалко вам пр…

📌  Почему бизнес уперся в потолок, хотя Вы все делаете правильно Давайте знакомиться. Меня зовут Марина. Я бизнес-психолог (магистр психологии, к.э.н., Master Coach ICI, трекер предпринимателей) и помогаю собственникам и руководителям расти в доходе без выгорания - через работу с убеждениями, страхами и внутренней неуверенностью, которые незаметно управляют вашими реакциями и решениями. Моя авторская методика работы с убеждениями и страхами уже помогла 80+ предпринимателям, экспертам и управленцам. Они сохранили бизнес и выросли, когда горизонт планирования схлопнулся, справились с выгора…

Раньше я уже писала, для чего провожу безоплатные диагностические консультации. Коротко: не альтруизм, а практика и конкретная польза для подписчиков. С тех пор ничего не изменилось. Работы много, а диагностические встречи каждый месяц остаются в расписании. В зависимости от нагрузки провожу от 3 до 5 встреч. С разрешения клиентов прикрепляю два отзыва после недавних разборов. Мне ценно, что люди пишут не просто «спасибо, было интересно», а «увидели, что дело не в бизнесе, а в наших внутренних страхах». Ради таких инсайтов я и провожу такие консультации.  За 40 минут человек находит, что и…